Подбор HR менеджера

Подбор HR менеджера

Для грамотной работы любой компании требуется HR менеджер, который отвечает за построение комплексной системы управления персоналом. Такой специалист занимается поиском и отбором квалифицированных кадров, также на его плечи ложится ответственность за адаптацию сотрудников.

Наше кадровое агентство «Work Magic» предлагает профессиональный подбор HR менеджера с применением современных методик и собственных стратегий отбора специалистов высшей категории.

Требования к соискателям

Подбор HR менеджера в нашем агентстве осуществляется с учетом основных требований, которые предъявляются к специалистам данной профессии:

• высшее образование (экономическое, юридическое или психологическое);

• наличие профессиональных качеств, необходимых для выполнения обязанностей;

• хорошие организаторские и коммуникативные способности;

• умение создать в коллективе рабочую и дружную атмосферу.

Обратившись к нам, вы получите высокопрофессионального специалиста в HR сфере, который будет заниматься формированием и подготовкой штата квалифицированных сотрудников разных профессий.

Специалист по персоналу – это незаменимый работник на любом предприятии, который отвечает за укомплектованность штата и подбор достойных сотрудников. Он должен хорошо знать рынок труда, понимать бизнес своей компании, использовать разные источники для поиска новых работников и владеть современными методиками оценки кадров.

В должностные обязанности HR специалиста входят следующие задачи:

• анализ и изучение рынка труда;

• отбор, поиск и оценка соискателей;

• проведение собеседований с потенциальными сотрудниками;

• знание современных источников поиска кандидатов на разные должности;

• владение информацией о средней заработной плате и сложившейся ситуации на рынке кадров;