Подбор личного помощника

Помощник руководителя фирмы – это ответственное лицо, необходимость в котором возникает тогда, когда директор компании не успевает справляться с рутинными обязанностями. На должность личного ассистента подбирают инициативных, ответственных, стрессоустойчивых и работоспособных сотрудников, готовых с легкостью справляться с большим объемом офисной работы. Кадровое агентство «WorkMagic» предлагает оперативный и качественный поиск личного помощника, которым занимаются наши лучшие HR-специалисты.

Как проводится отбор кандидатов.

• наличие опыта работы не менее 3 лет;

• наличие высшего образования;

• знание ПК, офисных программ и ПО;

• умение работать с базами данных;

• высокая скорость печати;

• навыки делового общения;

• грамотная речь и четкая дикция.

Кроме профессиональных качеств личный ассистент должен быть общительным, вежливым и иметь приятную внешность.

Этапы подбора персонала